La reforma laboral entra plenamente en vigor el próximo 31 de marzo, con los nuevos requisitos de contratación temporal e indefinida El próximo jueves, 31 de marzo, se va a producir una pequeña revolución en el mundo de las relaciones laborales en España. Ese día entrarán plenamente en vigor las novedades […]
El Gobierno endurece la actual tasa para empleos de muy corta duración y además la extiende a todos los que sean de carácter eventual Nuevo castigo a la temporalidad. Las empresas tendrán que pagar una penalización de casi 25 euros por cada contrato eventual que den de baja. Así consta en […]
